• page_banner

Aħbarijiet

Ittejjeb il-Ħila tax-Xogħol, Tissaħħaħ il-Ġestjoni u Ibni Tim Kooperattiv biex Tiżviluppa l-Kumpanija

Fl-1 ta 'Lulju, Guansheng Company organizzat laqgħa, li tiffoka prinċipalment fuq l-iżvilupp tal-kumpanija fl-ewwel nofs tas-sena, tanalizza l-vantaġġi u l-iżvantaġġi tas-sopravivenza u l-iżvilupp tal-kumpanija attwali, u tagħmel istruzzjonijiet ċari dwar kif tittejjeb il-produzzjoni tal-workshop u ġestjoni interna, filwaqt li jenfasizzaw li għandna nagħtu attenzjoni biżżejjed biex intejbu.

Fil-laqgħa, Lian Baoxian, maniġer ġenerali, qal li l-kwalità tal-prodotti tagħna għandha vantaġġi kbar, li għaddiet minn ħafna testijiet u ġiet rikonoxxuta u milqugħa fid-dar u barra.Per eżempju, Fickert Abrasive, Frankfurt Abrasive, Grinding Disc, Ceramic Tools, eċċ Imma fl-aħħar sena jew tnejn, kellna aktar u aktar kompetituri, u s-sens ta 'kriżi u pressjoni fuq l-iżvilupp sostnut tagħna huwa pjuttost għoli.Dak li rridu nagħmlu huwa li nagħmlu użu mill-vantaġġi tat-tim tagħna u l-pedament tekniku sod biex noħolqu prodotti li jissodisfaw il-klijenti tagħna.

1
2

Il-laqgħa stabbiliet ix-xogħol li għandu jitwettaq:

L-ewwel, titjib tekniku.Filwaqt li nżommu produzzjoni ta 'kwalità għolja, aħna nużaw l-esperjenza prattika tagħna u nitgħallmu b'mod attiv minn kumpaniji oħra biex nippromwovu titjib teknoloġiku, formula u tagħmir.

It-tieni, ittejjeb l-organizzazzjoni u ttejjeb il-kapaċitajiet ta 'ġestjoni.Kull persunal maniġerjali għandu jsaħħaħ il-kapaċitajiet ta 'ġestjoni tiegħu stess biex jimmaniġġja s-subordinati u jalloka x-xogħol b'mod raġonevoli.L-impjegati jtejbu kontinwament il-metodi tax-xogħol tagħhom u jieħdu r-responsabbiltà għall-prodotti tagħhom.
It-tielet, il-manutenzjoni tat-tagħmir.It-tagħmir għandu jintuża u jinżamm skont ir-rekwiżiti tad-dokumenti tal-proċedura fil-proċess ta 'produzzjoni ta' kuljum.

L-aħħar, il-kultivazzjoni ta 'talenti versatili.Sabiex il-kumpanija tagħna tiżviluppa aktar malajr u aħjar, il-kumpanija se tipprovdi taħriġ korrispondenti għal kull impjegat u tipprovdi wkoll opportunitajiet ta 'tagħlim estern.Miżuri bħal dawn huma ta' benefiċċju għall-iżvilupp kemm ta' individwi kif ukoll ta' kumpaniji, li jippermettulhom jiksbu aktar ħiliet ta' ġestjoni u esperjenza ta' xogħol.

Fl-aħħar tal-laqgħa, is-Sur Lian qal li huwa diffiċli għall-intrapriżi li jgħixu fl-ambjent attwali tas-suq domestiku u internazzjonali.Irridu nagħmlu kull xogħol tajjeb pass pass sabiex il-kumpanija tagħna tkun tista’ tibqa’ soda fid-diffikultajiet tal-ambjent u tiżviluppa sew u malajr.


Ħin tal-post: Lulju-07-2023